株式会社ツクイ 医療事業部（松山）愛媛県松山市大手町1-8-11大手町Fビル4階
【正社員】事務職員
正社員
求人情報の収集日:11月22日
給与
- 月給22万円～25万円 ※各種手当含む、時間外勤務手当(5分単位で支給) ※経験を考慮し給与決定
仕事内容
- 請求担当は医療事業部で運営の訪問看護、看護多機能、ホスピスにおいて、提供した介護保険、医療保険サービスへ対する事務処理に従事致します。具体的にサービス実績確認、サービス利用額の算出、国民健康保険団体連合会や社会保険診療報酬支払基金への請求書の作成、お客様への請求金額の算出などを行います。
- 資格
- 資格：不問 経験：ExcelとWordが使用できる方
- メリット
- 未経験OK、主婦・主夫活躍中、資格不問、夜勤なし、有給休暇あり、昇給あり、資格取得支援制度あり、すぐ働ける、健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり、シフト制、敷地内禁煙
- 企画運営課について
- 株式会社ツクイの『訪問看護、看護多機能、ホスピス』を事業展開しているのが医療事業部です。医療事業部内における各現場サポートを行っているのが企画運営課！営業、制作、採用、人材、研修、労務など、各セクション毎にチームがありミッション遂行。新規開設や既存店の全体的なサポートを行っております。
- 給与・昇給・賞与還元
- 頑張りは昇給や賞与で還元しています。各チームが協力し事業部全体の実績にもつながり、貢献実感が得られることも魅力です。現場がスムーズに事業が行うためのバックオフィスとして現場を支える仕事に興味がある方、安定した収入を確保したいという方、一緒にツクイで働きましょう！
- ライフステージと働き方
- ツクイの企業理念の１つは「人生１００年幸福に生きる時代を創る」です。スタッフのライフステージに合わせ子育て世代だけでなく、アクティブシニア世代になっても経験や生活環境に応じて活躍できる体制を整えています！パート⇒正社員⇒定年退職後にパートスタッフとして活躍中の方もいます！
- 研修・サポート充実で安心
- ◎入社研修3日間：マナー接遇研修・訪問看護研修・営業研修◎OJT研修：営業同行OJT・先輩社員OJT研修◎フォローアップ研修その他、テーマ別研修・階層別研修・オンライン講座・自己啓発支援制度もなど、充実しています！
- 待遇１
- ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆退職金（勤続年数3年以上） ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回 昨年度実績：～50万円） ※昇給・賞与は評価による。 ◆副業可（社内規定有）
- 待遇２
- ◆ツクイＰＬＵＳ（独自の福利厚生） ◆交通費支給（実費5万円まで） ◆個人年金など（従業員拠出） ◆キャリアパス制度 ◆年次有給休暇 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジＯＫ ◆冷蔵庫使用ＯＫ ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参ＯＫ
- 待遇３
- ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます
- 備考
- 試用期間3ヶ月～4ヶ月 ◆従事すべき業務の変更の範囲 キャリアアップによる当社業務全般 ◆勤務場所の変更の範囲 通勤距離、本人希望考慮
- 休日休暇
- 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日以上 有給休暇初年度10日 こども休暇（未就学児1名につき5日付与）
- ご来社案内
- JR松山駅 徒歩7分 伊予鉄大手町駅 徒歩1分
- 仕事の流れ
- ○08:30 朝礼・予定の確認など ○09:00 下記業務を行います ○12:00 ランチ ○13:00 下記業務を行います ○17:30 退社お仕事は終了 具体的にサービス実績確認 サービス利用額の算出 国民健康保険団体連合会 社会保険診療報酬支払基金への請求書作成 お客様への請求金額の算出など
- 雇用主
- 株式会社ツクイ
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