株式会社タクマテクノス 宇和島事業所愛媛県宇和島市祝森甲3799宇和島地区広域事務組合環境センター内
環境衛生施設の運転維持管理
正社員
求人情報の収集日:11月22日
歓迎する方
- すぐ働きたい方 中途採用
給与
- 月給 220,000円 〜 230,000円 給与18万円~19万円 調整手当4万円 その他手当:家族手当、役職手当、時間外手当、深夜割増(法定)
仕事内容
- ★会社の特徴★ 環境プラントメーカー(株)タクマのグループ会社で各地方自治体の環境衛生施設の運転維持管理を行い、不況に影響されにくい常に安定した業績を推移しています。地域で暮らす人々の生活を縁の下から支える社会貢献度の高いお仕事です。資格取得奨励制度が充実しており、様々な資格を取得できるチャンスがあります! 主に環境プラント(ごみ処理施設、ごみ焼却施設、バイオマス発電施設)の運転維持管理を行っており、環境プラントとは廃棄物を処理して再利用資源の回収や焼却熱を利用した発電を行う施設の事です。 全国で約70の事業所を構えており、8割~9割の方々が未経験でのご入社です。中には若くして、班長・副班長を担っている社員や多数の資格を入社後に取得されている社員等、社員のキャリアアップやチャレンジを応援しています。 ★業務内容★ ごみ処理施設の運転維持管理 中央制御室にてモニター監視 施設内点検巡査業務 設備メンテナンス 搬入ごみの受入・仕分け選別・清掃作業・その他付随業務 ※変更範囲:変更なし ※必要な資格は会社負担で取得可能 ★転勤の可能性★ あり(ご相談に応じます。) 転勤範囲は全国。 原則は宇和島事業所勤務。 ★年齢★ 年齢制限あり。18歳~59歳 ※年齢制限該当事由 定年を上限 ※深夜業務があるため(労基法第61条深夜業務)、定年が60歳の為 ★学歴・経験・免許★ 不問。未経験歓迎です。 ★試用期間★ あり。期間 3カ月。 試用期間中の労働条件 同条件。 ★その他手当詳細★ 家族手当:扶養家族1名 8,000円、2名 10,000円、3名以上 12,000円 役職手当:8,000円~25,000円 ★通勤手当★ 実費支給(上限あり) 月額38,800円 ★賃金 締切日、支払日★ 締切日:毎月15日 支払日:当月25日 ★昇給、賞与★ 昇給:年1回 賞与:年2回 ★就業時間★ 日勤:8:00~16:45(休憩 45分) 直勤①:8:00~20:15(休憩75分) 直勤②:20:00~8:15(休憩75分) 時間外労働あり 月平均10時間 ★休日★ 日勤:週休二日制 その他 直勤:直勤①→直勤②→明休→公休の4日サイクル ※直勤のサイクルについて、詳しくは表記載の図をご参照下さい。 【注目ポイント】 直勤は夜勤明けを含めると、月の半分が自分の時間として利用できます。 入社当初は日勤と夜勤の切り替えに少し苦労するかもしれませんが、慣れてきたら無理なく働き続けられている方が多いです。 2日勤務2日休むサイクルを有効活用できれば、資格の勉強をしたり、家族や友達と遠出したり、有意義なプライベートの時間を作る事も可能です。 年間休日 日勤:108日 直勤:91日 ※年度により異なります。事業所カレンダーに準ずる。 ★定年・再雇用★ 定年制 あり 一律60歳 再雇用制度あり 上限65歳まで ★福利厚生★ 手当(通勤、家族、役職、深夜、時間外)、マイカー通勤可、社会保険完備、退職金制度(勤続1年以上)、育児・介護休業、資格取得奨励制度、作業着貸与 ★歓迎条件★ ※未経験歓迎です! ・資格取得に興味のある方 ※下記ご参照下さい。 ・班体制で動くのでコミュニケーションが取れる方、協調性のある方 ・機械や電気の設備に興味のある方 ・環境インフラやSDGsに興味のある方 ・職場に安定性を求める方 ※主な資格一覧 二級・一級ボイラー技士、ボイラー整備士、第二種・第一種電気工事士、クレーン運転士、溶接技能士、二級・一級電気工事管理技士、ボイラータービン主任技術者(1種・2種)、第三種・第二種電気主任技術者・・・等。 他にも様々な資格があります。
業種・業態
職種
アクセス
-
JR宇和島駅から車で約15分
- 受動喫煙対策
- あり。喫煙室設置。屋外にあり。
- 雇用期間
-
無期
- 加入保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
株式会社タクマテクノス 宇和島事業所
環境衛生施設の運転維持管理
正社員
株式会社タクマテクノス 西日本支社の
ほかの求人
無料で「あのこの愛媛」に求人掲載できます!
「あのこの愛媛」は愛媛県の
公式求人情報・移住情報サイトです
- 「あのこの愛媛」は愛媛県が運営しています。
- 伊予銀行、愛媛銀行、愛媛信用金庫、いよぎん地域経済研究センター、エス・ピー・シー、野村総合研究所、HRソリューションズ(以上、順不同)は「あのこの愛媛」の運営・推進に協力しています。
- 著作権者の許可なく、サイト掲載のコンテンツを利用・転用することを禁じます。