美容プラージュ 松山衣山店愛媛県松山市美沢1-8-16
【正社員】見習いスタッフ/美容
正社員
求人情報の収集日:11月22日
給与
- 月給22万4,400円 固定残業時間（トータル） 44.00時間/月 残業代 5万6,100円 研修中 月給22万4,400円(研修期間6ヶ月) 研修中 固定残業時間（トータル） 44.00時間/月 研修中 残業代 5万6,100円 固定時間外手当（44h分）56,100円含む。超過分別途支給。 ※給与は経験・能力により異なる
仕事内容
- これから「美容師になりたい！」という方へ！プラージュでは、働きながら通信制の美容学校に入学して必要免許を取れるシステムがあります。正社員のアシスタントとしてレジ業務・備品整理、清掃などに携わりながら先輩の技術を学び、憧れの美容師にチャレンジしてみませんか？
- 資格
- 働きながらの免許取得を応援します！ ※理容美容学校の通信制に入学必須となります。 定年制60歳（延長雇用65歳）
- メリット
- 個人ノルマなし、残業なし、交通費支給、主婦・主夫活躍中、有給あり、社会保険完備、希望休相談可、ブランクOK/未経験OK、髪型自由、高収入高時給、健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、資格取得支援制度、変形労働時間制、業界最大手、駅チカ、屋内原則禁煙（喫煙室あり）、屋外
- 業界最大手で“安定勤務”
- 「美容プラージュ」「理容プラージュ」を全国展開するPLAGEグループは、業界最大手で高い給与水準を誇るなど、長く働きたくなる理由がたくさんあります。全国に店舗があるのでUターン ・Iターンで働けるのも強み。
- 職場見学、welcomeです！
- 「プラージュってどんな雰囲気のサロン？」「先輩になる人たちを見てみたい！」そのように思われたら、ぜひ職場見学にいらしてください。気になる点があれば、何でもご質問を！現場スタッフが丁寧に回答します。明るく和気あいあいの店内をご覧になり、「ここで働きたい！」と思っていただけるはずです。
- 柔軟なスタッフ育成制度
- 固定の研修制度を設けず、各店舗の主任や教育担当スタッフが入社者一人ひとりの個性や技術力に合わせたトレーニングを実施。職務経歴の浅い方には基礎からのスキルを、実力ある中途入社者にはプラージュでの実践的な部分をレクチャーするなど、フレキシブルな育成で業務に早くなじめるようにしています。
- 企業紹介
- PLAGEグループは1960年の創業。2024年にリブランディングをし、現在ロゴや看板、店内外のデザインに加えスタッフが長く、安心して働けるよう体制等を刷新致しました。時代の変化と流れに沿った価値観、ニーズにお応えできるよう、経験と実績を基にアップデートしたプラージュは今後も進化を続けます。
- 待遇
- 社会保険完備 制服有 交通費規定支給 昇給随時 有給休暇 健康診断 手当(役職・管理美容師 等) マンション寮完備 屋内禁煙
- 休日・休暇
- ・週休2日制／月8～9日 ・年間休日103日※休日出勤をお願いする場合がございます。(別途 休日出勤手当支給）
- 動画マニュアル
- いつでも店舗の端末で視聴できる動画のオペレーションマニュアルをご用意。プラージュの美容師用に作成した独自のオペレーションマニュアルで、店舗共通の業務の一連の流れ（入店から退店の流れ）、シャンプーの仕方など、技術の早期習得が可能で、しっかり覚えていただけます！研修後の復習にも使って頂けます。
- 休憩時間
- 分割して合計1時間になるようにとっていただいています。休憩を細かくとれる事は助かるとの声もいただいています！プラージュはスタッフの働きやすさを第一に考え、サロンの成長を目指します☆
- 立地情報
- 伊予鉄高浜線衣山駅より 徒歩約4分の距離です。近隣には焼肉きんぐ 松山衣山店、セブン-イレブン 松山美沢店、洋服の青山 松山衣山店、丸亀製麺 松山六軒家、朝美保育園などがあります。ほか周辺に飲食店が多い、松山環状線沿いにあるのが特徴です。
- 応募後の流れ
- 応募フォームまたはお電話にてご応募 SMSメールにてメッセージが届きます。ご確認ください。 ↓ 面接または見学 ※当日は履歴書(写真貼付)をご持参ください。 見学の場合は必要ございません。 ↓ 採用決定 ↓ 入社 ご応募お待ちしております！！
- 雇用主
- 理容・美容プラージュ(阪南理美容株式会社)
無料で｢あのこの愛媛｣に求人掲載できます!
「あのこの愛媛」は愛媛県の
公式求人情報・移住情報サイトです
- 「あのこの愛媛」は愛媛県が運営しています。
- 伊予銀行、愛媛銀行、愛媛信用金庫、いよぎん地域経済研究センター、エス・ピー・シー、野村総合研究所、ＨＲソリューションズ（以上、順不同）は「あのこの愛媛」の運営・推進に協力しています。
- 著作権者の許可なく、サイト掲載のコンテンツを利用・転用することを禁じます。