株式会社明日葉 愛媛事務所愛媛県松山市宮田町188-8グランディア宮田テナント3号
子育て支援施設のエリアリーダー（松前町担当）
【正社員・準社員】
求人情報の収集日:04月04日
給与
- 月給22万円～25万円
仕事内容
- 【松前町担当】 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で 活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・ マネジメント業務をお願いします。 ◆事業所の巡回（品質管理、スタッフ面談等） ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務等
- 資格
- ・64歳以下（定年65歳のため） ＜必須＞ ・普通自動車免許 （巡回時に利用するため） ・社会人経験がある方 ＜歓迎＞ ・保育士、教員(小中高・幼稚園教諭含む)、 社会福祉士いずれかの資格をお持ちの方 ・学童保育施設での勤務経験 【こんな方にも是非】 ◆子どもの保育、育成の仕事に携わった経験 がある ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆スピード感をもって仕事ができる ◆問題解決意識が高く優先順位が付けられる ◆業界や規模、年数を問わず、マネジメント経験 がある
- メリット
- 児童館・学校・各種スクール、健康保険あり、厚生年金あり、雇用保険あり、労災保険あり、変形労働時間制、敷地内禁煙
- 働きがいPOINT☆
- 事業所で起こる問題や働く社員の困っていることを 一緒に解決することで、より良い運営を作ることが できます子ども達や保護者の方と関わることもあり ます。子ども達や保護者はもちろん、事業所の社員 から「ありがとう」の言葉はモチベーションになります。 子どもが好き、一緒に運営をサポートしたい方は大 歓迎です。
- 先輩の声
- 事業所で起こる様々な課題にじっくりと向き あい、スタッフが楽しく・働きやすい環境づ くりの手助けができることに日々やりがいを 感じています！（入社2年目/Aさん）
- 入社後の流れ
- 先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお 教えしていきます。また、当社運営事業所に て、1～2週間程度の実地研修を予定していま すので、現場スタッフの気持ちもくみ取れる ようになりますよ。
- 休日・休暇
- ・週休2日制 ・土日祝日 ・年末年始（12/29～1/3） ・有給休暇 ・産前産後休暇、育児休業 ・慶弔休暇 ※年間休日120日
- 待遇・手当
- ★─＋─＋─＋─＋─＋─＋─★ 社員紹介制度あり！ ＜最大5万円支給＞ ★─＋─＋─＋─＋─＋─＋─★ ・昇給あり ・賞与あり年2回（7月・12月） ・制服貸与（身だしなみ規定あり） ・衛生検査（月1回） ・交通費規定支給：上限30,000円/月
- 福利厚生
- ●社会保険完備(健康/厚生年金/労災/雇用) ●健康診断補助(入社時・定期)※上限あり ●インフルエンザ予防接種補助※上限あり ●誕生日お祝い品（規程あり） ●ライフプラン給付(401K_確定拠出型年金) ●慶弔見舞金制度 ●育児短時間勤務制度 ●介護、看護休暇 ●社内研修制度 ●永年勤続表彰 ●部活動（マラソン・テニス・バスケ等）
- 通勤方法
- ・車通勤OK ・自転車通勤応相談
- 県外の方も歓迎
- 遠方の方や県外からのご応募も大歓迎！
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