絞り込みメニュー

絞り込みリセット

株式会社 フジカワ
愛媛県松山市湊町4-6-9

美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフ

契約社員・嘱託 正社員

求人情報の収集日:12月04日
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像
美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフのイメージ画像

歓迎する方

新卒採用 中途採用

給与

月給 173,000円以上

給与詳細

研修中
時給 960円以上 (研修期間 6ヶ月 習熟度により変動)
高卒
168,000円以上

仕事内容

ALBION・SHISEIDO・DECORTE・JILLSTUART・韓国コスメなどの、コスメ&雑貨販売となります。 コスメが好き、人と接することが好き、仕事を通じて成長したい人を募集しています。 経験やスキルよりも笑顔と人柄を重視して採用させて頂きます。 高卒以上/未経験者積極採用/子育て中のママさんも活躍中です。 勤務地:松山市内(銀天街・ジョープラ・フジグラン松山) 【新卒採用で正社員をご希望の方】 下記メールアドレスにご連絡ください。 【契約社員】 高卒:168,000円〜 短大・専門学校以上:173,000円〜 勤務時間:08:45〜21:15の間でシフト制(実働8時間・休憩60分・完全週休2日制) *3〜6ヶ月の試用期間があります(試用期間中は時給960円〜) *1年更新の有期契約となります *正社員(無期契約)への転換制度あります 〈その他待遇・福利厚生〉 ・有給休暇・特別休暇 ・各種手当(皆勤手当・家賃手当・家族手当・駐車場手当など当社規定により支給) ・マイカー通勤OK ・交通費支給(当社規定による 上限15,000円) ・社員割引制度 ・研修制度(社内・メーカー) ・制服貸与 ・社内・店舗内禁煙 ご興味のある方はお気軽にお申込みください。 ご連絡をいただいた後に、専用の就職申込フォームをメールにて送信致しますので必ずメールアドレスの入力をお願いいたします。 *@cosmetics-fujikawa.comからのメールが迷惑メールにならないよう設定をお願いします。 就職申込フォームを受信し内容確認後に面接実施の有無についてご連絡を致します。

業種・業態

職種

特徴・待遇

アクセス

受動喫煙対策
店舗施設内喫煙不可
雇用期間
有期
加入保険
医療保険、年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険

株式会社 フジカワ

美容部員・コスメ雑貨 販売スタッフ

契約社員・嘱託 正社員

に応募します。
以下に入力し、規約に同意の上、応募してください。

お名前必須

性別必須

  • こちらは愛媛県の統計上の設問であり、「回答しない」を選択していただいても選考に影響はありません。

生年月日または年代いずれか必須

生年月日

年代

電話番号またはメールアドレスいずれか必須

電話番号(ハイフン不要)

メールアドレス

  • 電話番号欄に携帯電話番号を入力された場合は、SMS(ショートメッセージ)にて応募先事業者から連絡が入る場合があります。
  • ご希望の連絡方法がある場合は、以下の連絡事項欄に入力ください。

都道府県必須

連絡事項

※応募前に必ず利用規約プライバシーポリシーをご確認ください。

に問い合わせをします。
以下に入力し、規約に同意の上、お問合せください。

お名前必須

電話番号またはメールアドレスいずれか必須

電話番号(ハイフン不要)

メールアドレス

  • 電話番号欄に携帯電話番号を入力された場合は、SMS(ショートメッセージ)にてお問合せ先事業者から連絡が入る場合があります。
  • ご希望の連絡方法がある場合は、以下の連絡事項欄に入力ください。

お問合せ内容必須

※お問合せ前に必ず利用規約プライバシーポリシーをご確認ください。

無料で「あのこの愛媛」に求人掲載できます!

▶求人掲載のお申込み

「あのこの愛媛」は愛媛県の
公式求人情報・移住情報サイトです

  • 「あのこの愛媛」は愛媛県が運営しています。
  • 伊予銀行、愛媛銀行、愛媛信用金庫、いよぎん地域経済研究センター、エス・ピー・シー、野村総合研究所、HRソリューションズ(以上、順不同)は「あのこの愛媛」の運営・推進に協力しています。
  • 著作権者の許可なく、サイト掲載のコンテンツを利用・転用することを禁じます。