「マイカー通勤可」を含む求人情報の検索結果
求人データ数 件中 181~190件目を表示中
歓迎!
フリーター
主婦・主夫
未経験者
石手川公園駅(伊予鉄道横河原線)徒歩12分
時給1,100円以上 ・昇給有 年1回 ・通勤手当支給有(直線距離2km以上の方) ・残業代別途支給 (残業はほとんどございませんが、発生した場合はしっかり支給しております) 【下記は毎月積立、賞与で支給します。】 ・子育て介護手当:3,000円/人(※お子さま(18歳未満)、要介護者合わせて3名まで ※社会保険加入者)
デイサービスでのドライバー業務を行っていただきます。 ・デイサービスとご利用者ご自宅間の送迎 ・車両乗降時のご利用者の介助、施設への歩行補助 ・送迎車の管理 な...
a.基本給: 127,000円から 134,000円まで b.定額的に支払われる手当 調整手当 4,520円から 5,750円まで 病院手当 12,040円から 12,740円まで 地域特別加算・特別手当 27,500円から 39,500円まで a + b 171,060円から191,990円 c.その他手当:時間外手当 d.通勤手当:あり ( ) 昇給:なし 賞与(前年度実績):年2回 備考:賞与について初年度は一時金(年1回)昨年度実績25,000円〜50,000円
・病院での受付、会計のコンピュータ入力 (入院・外来) ・電話対応 ・書類等搬送業務 ・入院算定業務 ・健康診断業務 ・問診受付 ・レセプト業務 など 変更範囲...
a.基本給: 127,000円から 134,000円まで b.定額的に支払われる手当 調整手当 3,620円から 4,120円まで 病院手当 7,740円から 8,190円まで 地域特別加算 他手当 47,500円から 51,680円まで a + b 185,860円から197,990円 c.その他手当:時間外手当 d.通勤手当:あり(実費) 月額上限50,000円まで 昇給:なし 賞与(前年度実績):年2回 備考:賞与について初年度は一時金(年1回)昨年度実績25,000円〜50,000円
【入院算定業務】 ・入院患者様の医療費を計算、入力 ・診療報酬明細書の作成、点検 ・請求書発行 など 変更範囲:会社の定める業務
a.基本給: 210,000円から 320,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b 210,000円から320,000円 c.その他手当:●家族手当:配偶者有10,000円、子1人に付き5,000円支給 ●住宅手当:家賃の60%補助※上限2万円、賃貸契約者のみ対象 ●資格手当 d.通勤手当:あり(定額) 通勤距離に応じて、規定上の金額を支給 昇給:あり 賞与(前年度実績):年2回 2か月相当
○道路舗装の現場にて、現場作業員として業務していただきます。 ・重機オペレーター(資格取得後) ・現場作業員 等 ◎高速道路や一般道路、陸上競技場、公園、駐車場...
a.基本給: 210,000円から 320,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b 210,000円から320,000円 c.その他手当:●家族手当:配偶者有10,000円、子1人に付き5,000円支給 ●住宅手当:家賃の60%補助※上限2万円、賃貸契約者のみ対象 ●資格手当 d.通勤手当:あり(定額) 通勤距離に応じて、規定上の金額を支給 昇給:あり 賞与(前年度実績):年2回 2か月相当
○建設ディレクター ・提出書類作成(安全書類・マニフェスト など) ・工事データの整理・処理(写真、図面 など) ・現場測量補助 ...
a.基本給: 210,000円から 320,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b 210,000円から320,000円 c.その他手当:●家族手当:配偶者有10,000円、子1人に付き5,000円支給 ●住宅手当:家賃の60%補助※上限2万円、賃貸契約者のみ対象 ●資格手当 d.通勤手当:あり(定額) 通勤距離に応じて、規定上の金額を支給 昇給:あり 賞与(前年度実績):年2回 2か月相当
○製造管理 ・道路材料の製造・出荷管理 ・製造工場の維持管理 等 ◎アスファルト合材の製造・出荷・品質管理、アスファルトプラントのメンテナンス等 ※変更の...
a.基本給: 210,000円から 320,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b 210,000円から320,000円 c.その他手当:●家族手当:配偶者有10,000円、子1人に付き5,000円支給 ●住宅手当:家賃の60%補助※上限2万円、賃貸契約者のみ対象 ●資格手当 d.通勤手当:あり(定額) 通勤距離に応じて、規定上の金額を支給 昇給:あり 賞与(前年度実績):年2回 2か月相当
○事務職(総務部) 各種手続き業務、採用・広報活動、給料・勤務時間管理 等 ○事務職(経理部) 経理業務全般 等 ※変更の範囲:会社の定める業務
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