移住支援金対象求人のみ表示させたい場合:
絞り込みメニュー左端のボタンをクリック(タップ)し、絞り込み対象を切り替えてください。

「週休二日」を含む求人情報の検索結果

求人データ数 件中 151~160件目を表示中

歓迎!
すぐ働きたい方 大学生 中途採用 新卒採用

  • 川之江駅より車で約10分

  • 月給 213,000円以上

【仕事内容】 工作機械や押出成形機などの精密な重要部品を、精度の高い特殊な加工で生み出していきます。 メーカーから供給される図面を検討しながら、NCプログラ...

歓迎!
中途採用 UIJターンの方 大学生 高校生 すぐ働きたい方 新卒採用

  • JR伊予三島駅より徒歩15分

  • 月給 200,000円

業務内容 取引先企業へ訪問し現状確認・新規提案。 納入商品の立ち合い、打合わせ。 商品の在庫管理・納期管理。 勤務時間 8:30~17:30

医療法人 サカタ産婦人科

医療法人 サカタ産婦人科

助産師

アルバイト・パート 正社員

アルバイト・パート 正社員

歓迎!
中途採用 すぐ働きたい方 シニア 主婦・主夫

  • 月給 262,000円 〜 362,000円

《急募》常勤・パート・助産師外来専任パートなど、幅広く募集します 1)常勤・パート《65歳以上の方も歓迎します》 【仕事内容】産婦人科における助産師業務...

医療法人 サカタ産婦人科

医療法人 サカタ産婦人科

正・准看護師

正社員 アルバイト・パート

正社員 アルバイト・パート

歓迎!
すぐ働きたい方 主婦・主夫 中途採用

  • 月給 182,000円 〜 232,000円

《急募》業務はほとんどマニュアル化されているので、ブランクのある方でも安心です!! 【仕事内容】産婦人科における看護師業務  分娩介助、母乳ケア、沐浴指...

歓迎!
すぐ働きたい方 UIJターンの方 主婦・主夫 シニア 中途採用

  • 月給 184,000円 〜 206,000円

ヘルパーステーションにて、主に訪問介護業務を担当していただきます。 ★ブランクがある方でも大歓迎。 ★完全週休二日制 子育て応援3点セットがあり、働く...

歓迎!
中途採用 すぐ働きたい方

  • 月給 180,000円

「宇和島自動車学校」において、会社のバックアップにより教習指導員の資格取得を目指していただきます。 教習指導員資格取得後は、教習指導員として車の運転免許取得に...

歓迎!
大学生 高校生 新卒採用

  • JR新居浜駅より車15分

  • 月給 170,000円 〜 195,000円

《新卒採用》 3D、2Dを使用した設計業務 例)車、ガンプラ、スマホ等の部品を作る機械の設計 (新居浜市働き方改革推進企業)(新居浜市SDGs推進企業...

歓迎!
UIJターンの方 中途採用 すぐ働きたい方 シニア 主婦・主夫

  • マイカー通勤OK、JR予讃線 川之江駅から車で15分

  • 月給 334,000円 〜 460,000円

【仕事内容】 トレーラーで島内集配及び中・長距離輸送(関西・北陸・関東・九州方面)を行っていただきます。 積荷は主に紙製品(巻取・平判・古紙)、フレコン等の...

歓迎!
主婦・主夫 中途採用 新卒採用 すぐ働きたい方 大学生

  • 伊予西条駅から車で10分

  • 月給 182,280円 〜 250,000円

◆主に、品質の管理及び製品の検査を行います。 ・工程検査及び、完成検査(気密・耐圧・寸法検査)に関する事項と、 検査要領書及び検査記録書(配管ユニット書類)...

歓迎!
UIJターンの方 中途採用

  • 伊予鉄道郡中線 松前駅 徒歩13分 ※こちらは「職業紹介事業」を営む東レグループの人材紹介会社です。 紹介会社を介して求人へエントリーを行い、入社後は採用企業に正社員として直接雇用されます。

  • 月給 250,000円 〜 430,000円

///////////////////////////////// <東レ株式会社> 世界シェアNO.1分野を多数保有! 東証プライム市場の総合素材メーカ...

求人データ数 件中 151~160件目を表示中

「週休二日」を含む記事の検索結果

「週休二日」を含むイベントの検索結果

無料で「あのこの愛媛」に求人掲載できます!

▶求人掲載のお申込み

「あのこの愛媛」は愛媛県の
公式求人情報・移住情報サイトです

  • 「あのこの愛媛」は愛媛県が運営しています。
  • 伊予銀行、愛媛銀行、愛媛信用金庫、いよぎん地域経済研究センター、エス・ピー・シー、野村総合研究所、HRソリューションズ(以上、順不同)は「あのこの愛媛」の運営・推進に協力しています。
  • 著作権者の許可なく、サイト掲載のコンテンツを利用・転用することを禁じます。