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• a.基本給： 213,000円から 213,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b　213,000円から213,000円 c.その他手当：家族手当、役付手当など d.通勤手当：あり（実費） 全額支給（諸車利用者21,000円まで） 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 備考：7月、12月

転居を伴わない範囲での人事異動・業務ローテーションを行いながら、金庫のあらゆる分野の業務に従事し、広範かつ高度な実践能力と専門知識を身に付けるとともに、マネジメ...

• a.基本給： 171,400円から 171,400円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b　171,400円から171,400円 c.その他手当：時間外、住宅、家族、職責、休日出勤、年末年始　など d.通勤手当：あり（定額） 上限18,000円　他、定期代は実費支給 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 備考：モデル月収例（愛媛）短大199,400円※通勤手当、残業が20時間あった場合

◆物流サービス部門…物流営業所においての運行管理等 ◆倉庫・保管部門…配送業務に伴う集荷・保管管理等 ◆流通加工部門…商品管理・配送手配等 ◆国際物流部門…通関...

• a.基本給： 202,000円から 238,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b　202,000円から238,000円 c.その他手当：時間外・休日勤務手当、深夜勤務手当 d.通勤手当：あり（実費） 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年3回 3.5か月相当 備考：・賞与は、会社業績係数と人事評価支給率に　よる。

生産管理、購買、品質保証、製品のアフターサービス等の工場関連業務 生産管理・・・工程管理、出荷管理　等 購買・・・・・部品調達、在庫調整　等 品質保証・・・品質...

• a.基本給： 178,500円から 191,760円まで b.定額的に支払われる手当 職能手当 26,250円から 28,240円まで a + b　204,750円から220,000円 c.その他手当：資格手当1,000円〜10,000円、扶養手当5,000円〜19,000円(扶養者居る方） d.通勤手当：あり （ ） 片道２ｋｍ以上　4,100円〜24,500円 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 2か月相当 備考：職能給（固定残業代20ｈ）は残業の有無に関わらず支給します。20ｈを超える場合は法定通り別途支給します。

一般的な営業とは異なり、飛び込み営業等は行わない。 法律上のガス設備の『保安・点検』ガスの消費量を調べる『検針・集金』新築住宅等で、ガスを使えるようにする『配管...

• a.基本給： 200,000円から 500,000円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b　200,000円から500,000円 c.その他手当：勤務時間外手当、子女教育手当、住宅手当（条件有り）他 d.通勤手当：あり（定額） 通勤距離による 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年3回 5か月相当 備考：基本給は最終学歴により異なります

プラント建設、プラントメンテナンスにおける積算、施工及び検査等の工事監督業務、並びに現場業務。 変更の範囲：変更なし

• a.基本給： 181,000円から 190,200円まで b.定額的に支払われる手当 なし a + b　181,000円から190,200円 c.その他手当：資格手当・家族手当住宅手当・勤務地手当 d.通勤手当：あり （ ） 毎月上限 ２６，０００円まで 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回

IT技術を駆使して国内外に22社を展開する一宮グループのシステムの開発〜運用、IT化を推進していただきます。 変更の範囲：会社の定めるすべての業務への異動や派遣...

• a.基本給： 182,500円から 192,500円まで b.定額的に支払われる手当 固定残業手当 0円から 27,800円まで a + b　182,500円から220,300円 c.その他手当：部長以上は役職手当 d.通勤手当：あり（定額） 2,000円〜17,000円 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 4か月相当 備考：①固定残業手当は0〜20時間分を支給②賞与は、利益に応じて0〜4か月の範囲で調整する

来客対応、電話対応 パソコンによる伝票処理、各種書類の作成 社内行事の取りまとめなどの幅広い業務を担当します。 ＊もの造りの会社に興味があって、サポート役を担う...

• a.基本給： 182,500円から 192,500円まで b.定額的に支払われる手当 固定残業手当 6,600円から 34,700円まで a + b　189,100円から227,200円 c.その他手当：部長以上は役職手当 d.通勤手当：あり（定額） 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 4か月相当 備考：①固定残業手当は、5〜25時間分を支給　②賞与は、利益に応じて0〜4か月の範囲で調整する

NC旋盤、マシニングセンタ、汎用機等を用いた部品加工、板金加工 変更範囲：会社の定める業務

• a.基本給： 182,500円から 192,500円まで b.定額的に支払われる手当 固定残業手当 6,600円から 34,700円まで a + b　189,100円から227,200円 c.その他手当：部長以上は、役職手当 d.通勤手当：あり（定額） 2000円〜17000円 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 4か月相当 備考：①固定残業手当は、5〜25時間分を支給　②賞与は、利益に応じて0〜4か月の範囲で調整する。

電気配線設計および図面作成 シーケンス制御設計 自社工場内でのテスト運転作業 お客様の工場に据付およびテスト運転作業 変更範囲：会社の定める業務

• a.基本給： 182,500円から 234,000円まで b.定額的に支払われる手当 固定残業手当 0円から 67,400円まで a + b　182,500円から301,400円 c.その他手当：部長以上は役職手当 d.通勤手当：あり（定額） 2000円〜17000円 昇給：あり 賞与（前年度実績）：年2回 4か月相当 備考：①固定残業手当は、40時間の残業代が最高額　②賞与は、利益に応じて0〜4か月の範囲で調整する

3DCAD（SOLIDWORKS)、2DCAD（BricsCAD）を使用し、 FA装置の設計 その他、Excelを使用し、設計資料の作成 変更範囲：会社の定める...