あの人この人 愛媛求人インタビュー

株式会社住化パートナーズで働く皆様が、大江工場前の入口花壇で集合している様子。

多彩な活躍の場が成長へ
自分らしさが咲く仕事

株式会社住化パートナーズ新居浜市

新居浜市にある株式会社住化パートナーズは、住友化学株式会社の想いを引き継いだ特例子会社として設立され、スタッフの成長と可能性を大切にしています。グループ全体の理念や事業所独自の取り組みを通して、「働くこと」の価値をスタッフに伝え続けている同社に伺いました。

取締役管理部長:浜野 靖さん/愛媛事業所長:髙橋 富男さん/緑化・清掃担当:Iさん

取締役管理部長:浜野 靖さん
愛媛事業所長:髙橋 富男さん
緑化・清掃担当:Iさん

(動画再生時間 9:47)

住友化学グループとして
貢献できる事業が「信頼」へ

株式会社住化パートナーズは、住友化学株式会社やそのグループ会社におけるオフィスサポート、オフィス美化や清掃、緑化業務などを担う特例子会社です。同社の取締役管理部長である浜野靖さんに、同社の理念などについて伺いました。

「弊社は2017年に住友化学の特例子会社として設立され、東京、大阪、愛媛の3拠点で、住友化学とそのグループ会社から様々な業務を請け負い、現在では3拠点を合わせて60名以上の障がい者スタッフが在籍しています。主な業務内容はオフィス美化や清掃、緑化業務、社内報や研修資料の印刷、紙の電子データ化、さらにカフェ運営など多岐にわたります。弊社は住友化学グループの一員として社会貢献を重視し、創業以来の『事業は社会の要請に応えるべき』という理念を継承しながら活動しています。障がい者雇用率の達成だけでなく、ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョンやノーマライゼーションを推進し、障がい者と健常者が共に働ける職場環境を整備しています。社内では『楽しく働く』『成長する』『社会の役に立つ』という3つの目標を掲げ、社員が自己成長を感じながら働ける環境を提供し、結果的に住友化学グループ全体の信頼や信用の向上にも尽力しています。」

住友化学の創業から続く理念や目標について話す浜野さん。

花・心を育て自然体な関わりを
温かな地域交流がやりがいに

住友化学グループの一員として社会への貢献や働くスタッフへの目標を掲げる同社。愛媛事業所の事業所長を務める髙橋富男さんに、愛媛事業所の特色などについて伺いました。

「弊社は、東京や大阪事業所と同様の資料のPDF化業務や清掃業務に加え、体育施設や工場周辺の緑化業務(花壇管理業務)も行っていることが特色となっています。この緑化業務は、他の事業所にはない愛媛事業所の特色・強みであると考えています。地域との交流の場として、住友化学とグループ会社が開催する夏祭りでは、スタッフ自ら育てた植物を来場者へプレゼントしています。このような活動を通じて、スタッフが自身の仕事にやりがいを感じる機会を増やすなど社内の前向きな環境作りを大切にしています。私は入社した当初、『障がい特性』という考え方を必要以上に意識して対応していましたが、スタッフが私に対して自らを飾ることなく自然体で接してくれたこともあり、今はスタッフの『個性』や『性格』といった認識の下で、特に意識せず楽しく接しています。これから弊社に入社する皆様には、自らの考えや感じたことを発信することあるいは、挑戦心を大切にしていただきたいと考えています。」

スタッフに対して自然体での関わりを意識することや、同社の特色について話す髙橋さん。

助け合いが生む顧客の喜び
積み重ねが実るお仕事

特色のある業務や取り組みにより、社内に前向きな風土が広がる同社。2024年に入社したIさんに、仕事のやりがいなどについて伺いました。

「実習時に感じた明るく優しい職場の雰囲気と、体を動かしながら植物を育てられる仕事に魅力を感じ、入社を決めました。現在は主に緑化業務と清掃業務を担当しており、緑化業務では、除草や花の手入れを行い、花壇が綺麗になった時や育てた花が咲いた時、特に嬉しいです。入社後に初めてマリーゴールドの種を蒔いたのですが、毎日丁寧に水やりをして芽が出た時はとても感動しました。清掃は週に2回行うのですが、体育館の更衣室やロビーをスタッフ全員で協力して掃除した後、体育館の利用者からの感謝や労いの言葉をいただけることが、励みになっています。入社当時から先輩や指導員がサポートしてくださるおかげで、以前は苦手だった除草作業にも自信をもって取り組むことができるようになりました。スタッフ同士も信頼関係が強く、困った時には助け合える素晴らしい環境です。また、体育館周辺には美しい花や木々があり、自然豊かな環境で働けることも魅力の一つです。」

苦手だった業務も周囲のサポートを受け、自信をもって行えるようになったと話すIさん。

段階を踏んだ採用へ
安心できる環境から挑戦へ

Iさんのように一つひとつの業務へ真摯に取り組み、やりがいをもったスタッフが働く同社。浜野さんに、入社までの流れなどを伺いました。

「弊社では採用までに原則、2回の実習をしていただいております。前期は5~10日間、後期は10日間実施します。まず、支援者と一緒にご見学いただき、実習を希望される場合は事前面談を行います。そこで実習中に配慮してほしいことや実習中のスケジュールを共有します。実習では業務に取り組む様子やコミュニケーション面などを確認させていただき、弊社への志望度合いも含めたマッチングを図っています。最後は採用面接を行うと同時に、入社後のフォロー体制なども確認してご安心いただけるように準備します。弊社で働く障がいをもつスタッフは、室内におけるオフィスサポート業務から野外の美化・清掃業務、花壇の緑化管理業務に至るまで、幅広い業務を担当しております。特別支援学校・訓練校の方だけでなく、就労移行支援事業所や支援機関からの紹介者も積極的に実習を受け入れておりますので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください。」

大江工場前の入口花壇で、スタッフが丁寧に花の手入れを行う様子。
清掃作業の様子

皆様のプロフィール

Interviewee Profile

浜野靖さん

株式会社住化パートナーズ
取締役管理部長

浜野靖さん

休日は神社仏閣を巡ることを楽しまれているそうです。最近では、東京近郊だけでなく地方にも足を運び、特に香川県琴平町の金刀比羅宮の厳魂神社や、観音寺市の高屋神社をお気に入りの場所として訪れているそうです。

〇〇〇〇の
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髙橋富男さん

株式会社住化パートナーズ愛媛事業所
事業所長

髙橋富男さん

ご自宅では、豆を挽きコーヒーを淹れるまでの過程や、香りを楽しみリラックスしているそうです。中型二輪免許を取得後は、海沿いや山の中をバイクで走りながら、美しい景色を楽しんでご自身の時間を大切にされているそうです。

〇〇〇〇の
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Iさん

株式会社住化パートナーズ愛媛事業所
緑化・清掃担当

Iさん

社会人になってから、長年の夢だったピアノのレッスンを始めたことで充実した休日を過ごされているそうです。レッスンがない日には、お友達やご家族と一緒に、外出を楽しまれているそうです。

〇〇〇〇の
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企業概要

Corporate Profile

  • 社  名
    株式会社住化パートナーズ愛媛事業所
  • 住  所
    愛媛事業所:〒792-0802 愛媛県新居浜市新須賀町3丁目2番87号 住友化学新居浜研修所内1階
    (体育館:〒792-0003 愛媛県新居浜市新田町3丁目7番47号 住友化学新田体育館内)
  • 電話番号
    0897-33-2553
  • 事業内容
    緑化業務や清掃業務、資料PDF化業務、データ入力業務、グラウンド整備業務。
  • 従業員数
    20人
  • ホームページ
    https://www.sumika-partners.co.jp
株式会社住化パートナーズの
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